📋 Funciones del siglo pasado… para trabajos del presente.

El trabajo ha cambiado.
Las responsabilidades han cambiado.
La Administración ha cambiado.

Pero muchas funciones siguen recogidas en un convenio de hace casi 20 años.

Hoy los trabajadores y trabajadoras asumen más tareas, más coordinación y más responsabilidad… sin que eso se refleje oficialmente.

Desde USO exigimos un nuevo convenio colectivo que actualice las funciones reales de cada puesto y reconozca el trabajo que realmente se desempeña.

Por seguridad jurídica para todas y todos.

Porque cuando las funciones no se actualizan…
el reconocimiento tampoco. ✊

🔴⚪ USO. El sindicato útil que promueve soluciones.

📋 Funciones del siglo pasado para trabajos del presente.

Las responsabilidades cambian, pero el convenio sigue anclado hace casi 20 años.

Desde USO exigimos un nuevo convenio que actualice las funciones reales y reconozca el trabajo que de verdad se realiza ✊

USO Extremadura reclama la actualización urgente de las funciones profesionales recogidas en el convenio colectivo

Desde USO Extremadura ponemos el foco nuevamente sobre una realidad que afecta diariamente a miles de trabajadores y trabajadoras de la Administración: muchas de las funciones profesionales que siguen recogidas en el convenio colectivo responden a una organización del trabajo de hace casi dos décadas y ya no reflejan la realidad actual de los puestos desempeñados.

Durante estos años, la Administración ha evolucionado profundamente. Han cambiado los sistemas de trabajo, las herramientas, la coordinación entre servicios y las responsabilidades asumidas por el personal. Sin embargo, esa evolución no se ha trasladado de manera efectiva a la regulación de las funciones de numerosos puestos de trabajo, generando situaciones de inseguridad jurídica, sobrecarga y falta de reconocimiento profesional.

Desde USO Extremadura consideramos imprescindible abrir una negociación real para avanzar hacia un nuevo convenio colectivo que adapte las funciones a la realidad actual de los servicios públicos y reconozca el trabajo que verdaderamente realizan los empleados y empleadas públicas cada día.

La actualización de funciones no solo supone una cuestión organizativa, sino también de dignidad profesional, reconocimiento laboral y mejora de los servicios públicos que se prestan a la ciudadanía.

USO Extremadura continúa impulsando esta reivindicación y concienciación centrada en la modernización de las condiciones laborales y en la necesidad de adaptar la normativa laboral a la realidad actual de la Administración pública y seguimos trabajando por una Administración moderna, justa y adaptada al presente.

🔴⚪ USO. El sindicato útil que promueve soluciones.